Konsolidasi KUP

INDONESIA VERSION
ENGLISH VERSION

DETAILS

Pasal 1

Pasal 2 Pasal 2A Pasal 3 Pasal 4 Pasal 5 Pasal 6 Pasal 7 Pasal 8 Pasal 9 Pasal 10 Pasal 11

Pasal 12 Pasal 13 Pasal 13A Pasal 14 Pasal 15 Pasal 16 Pasal 17 Pasal 17A Pasal 17B Pasal 17C Pasal 17D Pasal 17E

Pasal 18 Pasal 19 Pasal 20 Pasal 20A Pasal 21 Pasal 22 Pasal 23 Pasal 24

Pasal 25 Pasal 26 Pasal 26A Pasal 27 Pasal 27A Pasal 27B Pasal 27C

Pasal 28 Pasal 29 Pasal 29A Pasal 30 Pasal 31

Pasal 32 Pasal 32A Pasal 33 Pasal 34 Pasal 35 Pasal 35A Pasal 36 Pasal 36A Pasal 36B Pasal 36C Pasal 36D Pasal 37 Pasal 37A

Pasal 38 Pasal 39 Pasal 39A Pasal 40 Pasal 41 Pasal 41A Pasal 41B Pasal 41C Pasal 42 Pasal 43

Pasal 43A Pasal 44 Pasal 44A Pasal 44B Pasal 44C Pasal 44D

Pasal 44E

Pasal 45 Pasal 46 Pasal 47 Pasal 47A

Pasal 48 Pasal 49 Pasal 50

Konsolidasi Undang-Undang Ketentuan Umum dan Tata Cara Perpajakan

Susunan dalam Satu Naskah Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 6 Tahun 1983 tentang Ketentuan Umum Dan Tata Cara Perpajakan sebagaimana diubah terakhir dengan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 7 Tahun 2021

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

(1)	Pegawai pajak yang karena kelalaiannya atau dengan sengaja menghitung atau menetapkan pajak tidak sesuai dengan ketentuan undang-undang perpajakan dikenai sanksi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
(2)	Pegawai pajak yang dalam melakukan tugasnya dengan sengaja bertindak di luar kewenangannya yang diatur dalam ketentuan peraturan perundang-undangan perpajakan, dapat diadukan ke unit internal Departemen Keuangan yang berwenang melakukan pemeriksaan dan investigasi dan apabila terbukti melakukannya dikenai sanksi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
(3)	Pegawai pajak yang dalam melakukan tugasnya terbukti melakukan pemerasan dan pengancaman kepada Wajib Pajak untuk menguntungkan diri sendiri secara melawan hukum diancam dengan pidana sebagaimana dimaksud dalam Pasal 368 Kitab Undang-Undang Hukum Pidana.
(4)	Pegawai pajak yang dengan maksud menguntungkan diri sendiri secara melawan hukum dengan menyalahgunakan kekuasaannya memaksa seseorang untuk memberikan sesuatu, untuk membayar atau menerima pembayaran, atau untuk mengerjakan sesuatu bagi dirinya sendiri, diancam dengan pidana sebagaimana dimaksud dalam Pasal 12 Undang-Undang Nomor 31 Tahun 1999 tentang Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi dan perubahannya.
(5)	Pegawai pajak tidak dapat dituntut, baik secara perdata maupun pidana, apabila dalam melaksanakan tugasnya didasarkan pada iktikad baik dan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan perpajakan.

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

HPP KUP

Penjelasan Pasal 36A

Ayat (1)

Dalam rangka mengamankan penerimaan negara dan meningkatkan profesionalisme pegawai pajak dalam melaksanakan ketentuan undang-undang perpajakan, terhadap pegawai pajak yang dengan sengaja menghitung atau menetapkan pajak yang tidak sesuai dengan undang-undang sehingga mengakibatkan kerugian pada pendapatan Negara dikenai sanksi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.

Ayat (2)

Ayat ini mengatur pelanggaran yang dilakukan pegawai pajak, misalnya apabila pegawai pajak melakukan pelanggaran di bidang kepegawaian, pegawai pajak dapat diadukan karena telah melanggar peraturan perundang-undangan di bidang kepegawaian. Apabila pegawai pajak dianggap melakukan tindak pidana, pegawai pajak dapat diadukan karena telah melakukan tindak pidana. Demikian juga, apabila pegawai pajak melakukan tindak pidana korupsi, pegawai pajak dapat diadukan karena melakukan tindak pidana korupsi.

Dalam keadaan demikian, Wajib Pajak dapat mengadukan pelanggaran yang dilakukan pegawai pajak tersebut kepada unit internal Departemen Keuangan.

Ayat (3)

Cukup jelas.

Ayat (4)

Cukup jelas.

Ayat (5)

Pegawai pajak dalam melaksanakan tugasnya dianggap berdasarkan iktikad baik apabila pegawai pajak tersebut dalam melaksanakan tugasnya tidak untuk mencari keuntungan bagi diri sendiri, keluarga, kelompok, dan/atau tindakan lain yang berindikasi korupsi, kolusi, dan/atau nepotisme.

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

Nomor Dokumen	Perihal	Tanggal Ditetapkan
10/KMK.03/2011	PEDOMAN PELAKSANAAN PENANGANAN PENGENAAN SANKSI SESUAI KETENTUAN PASAL 36A UNDANG-UNDANG NOMOR 6 TAHUN 1983 TENTANG KETENTUAN UMUM DAN TATA CARA PERPAJAKAN SEBAGAIMANA TELAH BEBERAPA KALI DIUBAH TERAKHIR DENGAN UNDANG-UNDANG NOMOR 16 TAHUN 2009	11 January 2011

DETAILS

Article 1

Article 2 Article 2A Article 3 Article 4 Article 5 Article 6 Article 7 Article 8 Article 9 Article 10 Article 11

Article 12 Article 13 Article 13A Article 14 Article 15 Article 16 Article 17 Article 17A Article 17B Article 17C Article 17D Article 17E

Article 18 Article 19 Article 20 Article 20A Article 21 Article 22 Article 23 Article 24

Article 25 Article 26 Article 26A Article 27 Article 27A Article 27B Article 27C

Article 28 Article 29 Article 29A Article 30 Article 31

Article 32 Article 32A Article 33 Article 34 Article 35 Article 35A Article 36 Article 36A Article 36B Article 36C Article 36D Article 37 Article 37A

Article 38 Article 39 Article 39A Article 40 Article 41 Article 41A Article 41B Article 41C Article 42 Article 43

Article 43A Article 44 Article 44A Article 44B Article 44C Article 44D

Article 44E

Article 45 Article 46 Article 47 Article 47A

Article 48 Article 49 Article 50

Consolidation of General Provisions and Tax Procedures Act

Composition in One Text of the Law of the Republic of Indonesia Number 6 of 1983 concerning General Provisions and Tax Procedures as last amended by Law of the Republic of Indonesia Number 7 of 2021

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

(1)	Employee due taxes negligence or intentionally calculating or setting taxes not in accordance with the provisions of the tax law are subject to sanctions in accordance with
(2)	Employee taxes are in doing his job intentionally acting outside of the authority set out in provisions of tax laws and regulations, can be complained to internal unit of the Ministry of Finance authorized to conduct inspections and investigation and if proven to have done so shall be subject to appropriate sanctions with the provisions of laws and regulations.
(3)	Employee taxes are in doing his job proven to extort and threaten the Taxpayer for unlawfully benefiting oneself is punishable by crime as referred to in Article 368 of the Criminal Code.
(4)	Employee tax with intent profitable himself unlawfully by abusing his power to force someone to give something, to pay or receive payment, or to do something for himself himself, shall be subject to punishment as referred to in Article 12 Law Number 31 of 1999 concerning Eradication of Criminal Acts Corruption and its changes.
(5)	Employee taxes can not be sued, kindly civil or criminal law, if in carrying out their duties based on in good faith and in accordance with the provisions of the regulations tax legislation.

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

HPP KUP

Explanation Article 36A

Paragraph (1)

In order to secure state revenue and increase professionalism of tax officials in implementing provisions tax laws, against tax officials who intentionally calculate or determine taxes that are not in accordance with the law resulting in losses to State revenues subject to sanctions in accordance with the provisions of the legislation.

Paragraph (2)

This paragraph regulates violations committed by tax officials, for example if the tax official commits a violation in the field of employment, Tax officials can be complained for violating the rules legislation in the field of employment. If the tax official considered to have committed a crime, tax officials can be complained because have committed a crime. Likewise, if the tax officer commit a criminal act of corruption, tax officials can be complained because commit acts of corruption.

In such circumstances, the Taxpayer can file a complaint against the carried out by the tax officer to the internal unit of the Department Finance.

Paragraph (3)

Quite clear.

Paragraph (4)

Quite clear.

Paragraph (5)

Tax officers in carrying out their duties are considered based on good faith good if the tax official in carrying out his duties is not to seek profit for oneself, family, group, and/or other actions that indicate corruption, collusion, and/or nepotism.

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

Document Number	About	Date Set
10/KMK.03/2011	GUIDELINES FOR IMPLEMENTATION OF HANDLING OF IMPOSITION OF SANCTIONS ACCORDING TO PROVISIONS OF ARTICLE 36A OF LAW NUMBER 6 OF 1983 CONCERNING GENERAL PROVISIONS AND PROCEDURE OF TAXATION AS AMENDED SEVERAL TIMES THE LAST BY LAW NUMBER 16 OF 2009	11 July 2011

Konsolidasi Undang-Undang Ketentuan Umum dan Tata Cara Perpajakan

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

BAB VII KETENTUAN KHUSUS

Pasal 36A (UU No. 28 Tahun 2007)

Consolidation of General Provisions and Tax Procedures Act

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

CHAPTER VII SPECIAL PROVISIONS

Article 36A (Law No. 28 of 2007)

Let Us Know Your Problem!